来源:齐鲁网
2019-09-02 17:49:09
文/王斐然
近日,铂爵旅拍被曝员工培训会变成了强制性内购会,强制要求员工拉单刷业绩,达不成目标就得罚款300-500元,一共坑走员工上百万。昨天,铂爵旅拍董事长发信致歉全体员工,称公司考虑不周,采取了激进的激励措施,并表示当天收取的活动费将全部返还员工。
此前,铂爵旅拍凭借一则“想怎么拍,就怎么拍”的广告走入大众视野。然而“旅拍”看似美好,实则乱象重重,“铂爵旅拍”此前就屡屡因为虚假宣传、诱导消费者做好评、“不满意退款”条款等等现象屡遭诟病。只是没想到,铂爵旅拍“想怎么来,就怎么来”的敛财方式并不是单单“对外”,“对内”也毫不手软,如今更是因此站在了舆论的风口浪尖。
在这场所谓的“培训会”中,从封闭式洗脑、半强迫性质消费到对员工的威胁辱骂一目了然,而这非惟对员工的歧视和侮辱,更是对法律的枉顾与践踏。
对此,监管部门要消除监管盲区和监管漏洞,在行业发展初期就予以规范;但更重要的是企业本身应该认识到,一个品牌要想走得长远,靠的永远不是高流量和短效刺激,想要与消费者建立起长久沟通的,永远都离不了正确的品牌价值观和企业文化。
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